O PADRÃO COMUM DE CONSTRUÇÃO
Aprenda o ciclo completo: diagnosticar, construir, operar, transferir.
O programa é estruturado em torno de provas de produção, não da conclusão de cursos. Seja numa coorte de equipa ou a solo, o padrão de graduação é o mesmo.
CURRÍCULO · QUATRO UNIDADES, UM PADRÃO
Como são compostos os 90 dias.
UNIDADE 1 · SEMANAS 1–3
Diagnosticar
Leia uma função como um sistema. Mapeie o fluxo real, encontre onde se perdem horas e escolha o problema certo — aquele que merece ser construído.
▸Tem de conseguir mostrar: um fluxo mapeado com a fricção quantificada
UNIDADE 2 · SEMANAS 3–7
Construir
Monte uma stack pragmática com governação mínima viável. Entregue cedo algo observável e itere contra exceções reais, não imaginadas.
▸Tem de conseguir mostrar: um sistema funcional com os seus modos de falha documentados
UNIDADE 3 · SEMANAS 7–11
Operar
Coloque-o em produção. Meça adoção, custos e exceções. Aprenda a reconhecer uma falha silenciosa e a detetá-la antes do cliente.
▸Tem de conseguir mostrar: um registo de produção de 30 dias com exceções tratadas
UNIDADE 4 · SEMANAS 11–13
Transferir
Documente e entregue para que o sistema sobreviva a si. Nas equipas, o referente interno assume o registo. Isto é a graduação.
▸Tem de conseguir mostrar: uma passagem que outra pessoa tenha realmente utilizado
REVISÃO DE BUILD · UM MOMENTO REAL
“O sistema funciona no caminho feliz. Mostre agora o que acontece quando faltam dados, quem recebe o alerta e como faz o rollback.”
É este nível de conversa que distingue uma prática profissional de uma demonstração polida. Todos os builders passam por isto várias vezes no seu próprio sistema.
INFRAESTRUTURA DE ENTREGA · NÃO É O PRODUTO
O Sensei lembra-se, por isso as sessões acumulam.
Entre sessões, o Sensei acompanha o progresso e os bloqueios de cada builder. As revisões começam onde a anterior terminou, não do zero.
Para ser claro: o Sensei é infraestrutura de entrega, não o produto. O produto são os seus colaboradores transformados.
B · PERCURSO INDIVIDUAL
Quer tornar-se a pessoa que sabe construir.
Um percurso profissional exigente para colaboradores, independentes e pessoas em mudança de carreira. O mesmo ciclo, as mesmas revisões, o mesmo padrão — mas o portefólio é seu: constrói, documenta e defende sistemas reais.
Sistemas reais, não exercícios
Automatiza trabalho real — o seu ou um problema de um parceiro — ao padrão de produção.
Um portefólio defendido
Cada unidade termina num sistema documentado que defende numa revisão. Esse portefólio é a credencial.
A mesma graduação
Sai capaz de diagnosticar, construir, operar e transferir — o ciclo completo, sozinho se necessário.